社群运营怎么做
如何避免你的社群出现＂蒸发式冷却”现象？
在社群运营过程中，有一个有趣的现象叫做“蒸发式冷却”。
当你的社群涌入大量的新会员时，之前那些高质量的老用户会觉得这个社群成员平均水平在下降，自己继续呆在这里已经没有意义了。
那么，他们或者选择离开，或者直接静默屏蔽，不在把心思和注意力放在这个社群上。
接下来，社群因为这批高质量用户的离去，进一步降低了水平，继而开始恶性循环，直到有一天这个圈子彻底丧失价值，群主再想挽回已经来不及了。
最后，社群就这样死掉。
其实，我们作为一个社群运营者都会遇到这个问题，当用户看到你的社群里汇集了一批高手，很多小白就会慕名加入。
他们加入的目的是“获取”而不是“给予＂，所以一定会出现以下行为。
1、提问含金量极低的问题
2、制造更多的社群噪音
3、低质量信息占据了更多的社群公共空间
4、发现自己看不懂的内容，玩不赚的教程，开始公开抱怨
5、和一些用户发生矛盾，公开撕逼以上这些行为，都会导致高质量用户的蒸发。
那么，针对这个问题，有什么办法解决吗？给大家分享几个小技巧！
1、阶段性调整社群KOL和小白用户的数量比例，定期邀请外部大咖进群做分享，留住高质量用户。
2、规范社群用户行为，为不同阶段的用户建立发声渠道，例如专栏或者小群都可以。
3、为社群的“给予者＂建立利益回报机制和流程，比如付费分享、课程分销、IP曝光等等。
4、定期组织社群答疑活动，帮助新用户更好地学习和成长。
请先 ！